选调生是干什么的?

选调生，是各省*组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。选调生经过公*直接录用为公务员，将作为党政领导干部的后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选，并能获得重点培养。选调生需到基层工作采取岗位培训、脱产轮训等多种形式。需要在基层进行1-2年锻炼，试用期1年，1年后定级。一般本科生任命为科员，硕士研究生任命为副主任科员，博士研究生任命为主任科员。
选调生与普通公务员相比，选调生更受重视，可以说是公务员中的VIP，毕竟最初的定位就是党政后备干部。
但选调生还是要比一般公务员更具优势
一是*和省级遴选。公开遴选为选调生开绿灯，机会更多。
二是干部选拔考试。很多地区在公开竞聘或遴选副*、调研员、副调研员等职位时，都设置了选调生专区，这都是重点培养选调生的通道。
三是调任。平台越大，成长机会也就越多。在上级部门或者同级部门缺人时，组织部都会优先推荐选调生；而一般公务员就比较难得了。
选调生共分为两种，定向选调生和非定向选调生
普通选调生也是我们一般看到的「选调优秀大学生到基层工作」招录人选，其主要目的是面向全日制本科以上应届大学毕业生，招录到乡镇的公务员。
有以下特点
1）院校背景和学历要求较高。(学历上一般要求全日制本科及以上，院校背景则为二本院校及以上。)
2）具有其他*条件。(要求党员身份，三好学生/优秀学生干部，优秀毕业生，获得过奖学金等校级奖励，或者有学生干部经历等等。)
3）必须是应届生。
4）年龄要求上更严格。（比如四川普通选调生和定向选调生一样，均要求本科 25 岁以下，硕士 30 岁以下）
5）专业上*少。(相对于国考/省考来说，普通选调生一般是不*专业的。)
定向选调生则是各个省份针对双一流名校招收的公务员，其给出的岗位比省考的岗位要好，属于三种途径里面，要求最多，门槛最高，竞争最小，岗位最好的一条路径。
具有以下特点
1）院校背景要求高。（一般来说，至少是双一流院校。）
2）学历要求高。（大部分省份定向选调生岗位，都要求硕士及以上。）
3）年龄要求上更严格。（定向选调生的年龄与非定向选调生一致）
4）要求当年应届生身份。
5）要求特定专业。
6）其他条件。（是否是党员，是否是学生干部，是否获得过校级及以上表彰等）
定向选调生
我们先来普及一下定向选调生是什么，它和普通公务员有什么区别。选调生，是各省级组织部有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。
三个关键词
1、省级组织部门：统一并带头组织选拔和岗位分配工作，人事权归*组织部管辖，委托接收单位考评；
2、领导干部后备人选：这就是和普通公务员的区别，选调生的升值发展空间较快；
3、县级以上党政机关：定位比普通公务员高。
以上三个关键词已经给选调生定了调子，很多同学总是问选调生是不是公务员，在此强调一下选调生和公务员不是并列关系，是从属关系。公务员是一种职业类型，是指国家*各级机关、机构的工作人员。而选调生就是国家通过考试、考察等形式向学校和社会选拔人才，经过基层锻炼，充实到*各个部门的公务员，其目的是为了给国家培养更多的后备干部。近年来，各高校与各省（区、市）积极开展人才合作，选调优秀高校毕业生赴基层就业成为就业引导工作的主要方向之一，“到西部去，到基层去，到祖国需要的地方去建功立业”的校园氛围逐渐浓厚。
*选调生的相关报考信息，属于保密进行的，流露在外的信息并不多。
在一般情况下，不会对外公布信息，而且只会在目标学校内进行公布。
招录文件以纸质版为主旋律，没有“副旋律”存在，只让符合报考条件的考生去看。
甚至有些信息说，不允许考生进行拍照等行为，可谓是增加了许多的神秘感。

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