工资表应该由会计做还是出纳做,没有严格规定,都可以的,看自己单位安排。
正规来讲应由人事部门或劳资部门做,但有的公司规模较小,未设人事部或劳资部,因此有很多企业也由财务部来做工资表,但做工资表的人与发放工资的人不能为同一人,因此出纳员不能做工资表,可以由财务经理或会计做。
会计俗称合计,属于统计计算类的,同时又属于,账实核对类的。
扩展资料:
会计一般负责核算、控制,出纳负责收支货币资金。发工资,一般指的是收支货币资金,那应该是出纳的事情。
工资表,通常是由会计核算,总经理签定审核,出纳发放。出纳负责,钱财的支出和收入的记录,在工资表发放时,出纳会让员工,签字确认收据/支付凭证。
因此,工资表由会计做,但也有特殊情况,毕竟工作任务是死的,人可以根据工作量进行调整。
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