内勤和文员有区别吗

1、定义区别：内勤是指部门内部的勤务兵，归属办公室工作，与外勤相对，通常指协助上级领导进行工作的人员，有时也被成为后勤，文员是公司的基层职员，指的是从事文件处理工作的员工；

2、职责区别：内勤主要负责公司的账目核算以及登记，还要协助领导的工作，执行领导下达的工作命令，文员主要负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。

3、要求区别：内勤人员的要求更高，需要具备良好的沟通能力与执行能力，同时掌握一定的财务知识，而文员则根据不同岗位有着不一样的标准，侧重点都在于文字处理能力。

总结：

1、定义区别：内勤通常指协助上级领导进行工作的人员，归属办公室工作，文员是公司的基层职员，指的是从事文件处理工作的员工；

2、职责区别：内勤主要负责公司的账目核算以及登记，并且执行领导的工作命令，文员则主要负责办公室档案收集、整理工作。

3、要求区别：内勤人员的要求更高，需具备良好的沟通能力与执行能力，同时掌握一定的财务知识，而文员的侧重点则在于文字处理能力。

二者主要区别是：内勤类似于领导的秘书，而文员只是个小职工。

内勤是指部门内部的“勤务兵”，归属办公室工作，与“外勤”相对，它是领导的参谋，干部的后勤，有时也可与“后勤”混用。也就是说，除要干好自己的本职工作外，还要协助领导完成一些必要的工作，努力做好领导的参谋助手。

文员是公司的基层职员，一般从事文件处理工作，也有许多的公司从薪金上划分员工/文员/职员的级别，但有些公司对文员的要求很高，也赋予一些权力。也有可能是踏入管理阶层的第一步。

扩展资料：

内勤的工作职责：

一.协助领导草拟工作计划、总结和各类报告。

二.按要求汇总、统计、上报敌情、政情和治安情况。

三.及时准确统计有关数据，上报各种报表，做好日常考勤登记和出勤统计。

四.搞好文书材料收发、登记、阅办和分类管理工作。

五.做好资料、文档、印章管理和文印工作。

六.负责全处财务报帐，会同户籍管理员搞好分管工作及办公室日常接待、管理工作。

七.按月拟造临时工工资表，送领导审批后，及时发放。

八.完成领导交办的其他工作任务。

九.根据工作需要，如果调整工作岗位，则应履行相应岗位工作职责。

参考文献：百度百科-内勤

1、含义不同：内勤是为外勤服务的，主要工作是接电话，统计数据，协助领导完成工作，后勤是为其它各部门职能能够顺利实现提供物质服务的一个部门；

2、岗位职责不同：后勤负责负责对安全生产工作的监督及工伤事故的处理，负责饭堂的全面管理及做好与承包商的监督，负责对车辆每月公里数及燃油的核算等，内勤负责草拟工作计划、总结和各类报告，做好日常考勤登记和出勤统计，搞好文书材料收发、登记、阅办和分类管理工作等。

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