关于MBA的非全学历是否没用,我们需要从两个角度进行分析:非全学历的认知和MBA的认知。
首先,关于非全学历的认知,许多人对“非全日制研究生”与“在职研究生”的理解存在误区。实际中,两者在2016年前有显著区别,那时的在职研究生考试与统考双证研究生在考试、培养、证书发放等方面有差异,但目前统一为12月的统考研究生,全日制与非全日制的标准一致,且均发研究生学历及硕士学位证书。因此,非全日制研究生并非等同于在职研究生,其价值应得到充分认识。随着国家推广和正面宣传,企业对非全学历的态度正逐步转变,越来越多的单位开始认可。
其次,对于MBA的认知,应强调其教育价值而非仅看学历。MBA要求3年以上工作经验(大专生需5年以上),提供系统工商管理学知识、实践经验、思维视野提升及广泛行业人脉。对于初次求职的毕业生,学历和院校背景是首要考量,但对有工作经验的MBA毕业生,企业更侧重考察职场能力,学历成为附加价值。因此,MBA的价值在于提升个人综合能力而非单纯学历。
综上所述,非全学历及MBA的价值不应仅从学历角度评估,而应综合考量其教育内容、实践能力与职业发展潜力。选择MBA或非全学历时,应基于个人情况和目标,而非单纯追求学历价值。
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